Det har varit populärt och gångbart under många år, på högre ledningsnivå!
Vi hjälper dig med mentorskap
Att ha en personlig mentor har varit populärt och gångbart under många år. Under mina 15 år i branschen har jag varit mentor åt högt uppsatta ledare men även fått förmånen att vara stöd och bollplank åt ledare och medarbetare som är på väg uppåt i sin karriär eller rent av behöver få stöd i vardagen.
Att satsa på mentorskap är en framgångsfaktor för företaget. Det är det som ledare och medarbetare lyfter som det enskilt mest utvecklande stöd som de fått, de blir än mer lojala och växer som människor tillsammans med företaget.